304不銹鋼管生產廠家把企業(yè)文化落到實際行動上

每個304不銹鋼管生產廠家都有自己的企業(yè)文化，但是企業(yè)文化并不是口頭說說而已，需要具體的提現(xiàn)到實際行動上。

企業(yè)都需要誠實守信，當把這件事做到產品上企業(yè)才能真正走的長遠。喜有沃不銹鋼原料鋼帶說是用精煉爐的鋼帶就一定堅持使用精煉爐原料，從不會在里面摻雜其他材質的鋼帶。也許會有其他的廠家用的原料鋼帶參差不齊，但是喜有沃絕對堅持自己的原則，說到做到。管材說是304材質的就不能幫助客戶201或202材質打上304的鋼印弄虛作假。管材的實際厚度說多少就是多少的，不能你今天說這個60的管材實厚1.2mm，明天管材的厚度又說是1.0mm。以前也會有客戶說我想要你們的管材201打304的，而我們的業(yè)務家人直接拒絕，可以不成交但是不能不堅持原則。而和客戶的關系直接會影響客戶的穩(wěn)定性。在管材質量做好的基礎上，真心誠意的對待客戶，為對方著想，又怎么會怕被競爭對手搶走客戶？你的銷量又怎么會不穩(wěn)定呢？

除了客戶就是我們的員工家人。佛山那么多不銹鋼制管廠家，很多的開機師傅可能今天在這個廠，明天就又換一家，這對于我們管廠來說，人員的流動性大很有可能直接影響產品質量的穩(wěn)定性。若我們把所有的員工當成家人對待，和他們共同學習進步，為他們著想，這樣的廠家又有幾個員工想要離開的！

任何一家不銹鋼管廠家都會有自己的企業(yè)文化，但是當我們把這些具體的內容做到實事上時，也許效果真的會讓人驚喜！